« En dépit de la crise sanitaire depuis deux ans, l'engagement des entreprises n'a pas failli et les employeurs ont toujours envie de s'impliquer », se félicite Nicolas Bissardon, organisateur du salon Hello Handicap, créé en 2011 par Handicap.fr. Cet événement 100 % digital dédié au recrutement des travailleurs handicapés revient du 26 au 29 avril 2022 et s'annonce déjà particulièrement suivi. « Il y a toujours autant de boîtes, voire plus, il y a toujours autant d'offres, voire plus », annonce Nicolas Bissardon. En effet, 160 employeurs sont inscrits parmi lesquels de grands groupes comme Accor, Air France, Bouygues Telecom ou encore L'Oréal, couvrant une trentaine de secteurs d'activité et ainsi l'ensemble du marché de l'emploi. Le concept reste le même, pas besoin de se déplacer, tout se passe à distance. Recruteurs et chercheurs d'emploi peuvent échanger directement en ligne pour un gain de temps et d'efficacité déjà éprouvé, a fortiori durant le confinement.
Jusqu'au 29 avril pour s'inscrire
Tous les profils avec reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) sont recherchés (stages, alternance, CDI, CDD…). Pour y participer, c'est simple, il suffit de se rendre sur l'espace hello-handicap.fr (voir lien ci-dessous) et de créer son compte ou de s'y connecter. S'il y a déjà des milliers d'inscrits, les candidats ont encore jusqu'au 29 avril pour le faire ! Ils ont ensuite accès à des milliers d'offres correspondant à leurs compétences. Dernière étape : postuler avant de, peut-être, être sélectionné par les recruteurs pour un entretien sur rendez-vous, par téléphone ou tchat.
Un 2e rendez-vous en octobre 2022
En 2021, Hello Handicap avait permis à 350 employeurs de proposer près de 50 000 offres d'emploi dans toute la France lors de deux rendez-vous, au printemps et à l'automne. Résultat, plus de 10 000 candidats ont passé des entretiens par téléphone et par tchat et deux sur trois ont poursuivi le process de recrutement dans les entreprises participantes. Un succès confirmé par son organisateur : « Contrairement à ce que l'on dit parfois, la RSE (Responsabilité sociale des entreprises, ndlr) n'est pas seulement une vitrine. Malgré la difficulté à recruter des personnes en situation de handicap, malgré cet environnement compliqué depuis deux ans, les entreprises gardent des convictions fortes ». Pour multiplier ses chances, Hello Handicap revient pour un deuxième temps fort du 25 au 28 octobre 2022.
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